? ? ? ?為全面回顧總結2024年EHS工作，凝聚共識，明確2025年安全生產(chǎn)工作目標，天齊鋰業(yè)股份有限公司于1月7日順利召開2024年安全生產(chǎn)委員會總結會議。天齊鋰業(yè)董事、總裁夏浚誠，執(zhí)行副總裁、首席運營官郭維現(xiàn)場出席會議并講話，其他公司高管、安委會成員及環(huán)境健康安全部（EHS）管理人員通過線上和線下方式參與本次會議。

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? ? ? ?會上，環(huán)境健康安全部潘欣首先就2024年度EHS目標與計劃落實情況、公司整體EHS工作開展、EHS事故復盤、雙重預防機制構建以及EHS信息化建設成效等多個關鍵板塊展開了全面且深入的總結匯報；同時，詳細闡述了2025年的EHS工作規(guī)劃。會議審議了2025年EHS目標設定方案以及2024年度EHS獎勵評選結果，各基地和項目負責人對年度EHS工作情況進行總結發(fā)言。

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? ? ? ?天齊鋰業(yè)執(zhí)行副總裁、首席運營官郭維對2024年EHS工作進行了回顧。他提到，公司2024年EHS績效表現(xiàn)良好，各項指標均優(yōu)于預設目標；公司成功搭建起完整的EHS職能板塊，從EHS合規(guī)、EHS體系、EHS培訓、EHS管控四個方面系統(tǒng)地推進了EHS工作。此外，公司積極創(chuàng)新，通過啟動創(chuàng)建“無廢集團”項目以及推進EHS信息化管理等舉措，有效提升了管理效益。同時，他提出工作要求：2025年要持續(xù)完善體系化管理，筑牢底線思維、強化事前風險管理與過程管控、重視事故事件管理及應急能力提升、推進EHS信息化，全方位提升EHS管理水平以保障員工安全與業(yè)務發(fā)展。

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? ? ? ?天齊鋰業(yè)總裁夏浚誠指示，EHS管理是公司發(fā)展的基石，各級管理人員要牢固樹立安全管理的底線思維與過程控制意識，把安全融入各個環(huán)節(jié)及崗位職責之中；持續(xù)搭建并強化安全風險防控體系，強化總部策劃職能，增進總部與各基地、項目間的協(xié)同聯(lián)動，深化各基地、項目在風險管控、隱患排查治理、風險預警等方面的工作，針對?；肥褂蒙a(chǎn)、項目施工、礦山建設、中試研發(fā)等安全管理重點領域實施更為嚴格、有效的管控舉措；構建全員安全責任文化，重視頂層設計，由各級領導帶頭強化安全領導力，塑造安全可持續(xù)發(fā)展價值觀；推進安全管理創(chuàng)新，鼓勵優(yōu)秀的EHS實踐經(jīng)驗分享，深度融合數(shù)字化手段為企業(yè)高質量發(fā)展賦能，持續(xù)構建行業(yè)領先的EHS集團化管理。

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? ? ? ?錨定目標不放松，砥礪奮進啟新程。在新的一年里，天齊鋰業(yè)將繼續(xù)秉承“經(jīng)濟利益決不凌駕于安全、環(huán)境和健康之上”的企業(yè)發(fā)展理念，深化責任落實，持續(xù)提升本質安全水平，用實際行動守護每位員工的生命健康，為公司的可持續(xù)發(fā)展保駕護航。

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供稿：天齊鋰業(yè)環(huán)境健康安全部